ÖBV – Österreichische Beamtenversicherung, Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit – ÖBV Versicherung

Die Vorteile der BKV für den Arbeitgeber:

• Bindung wertvoller Mitarbeiter/-innen
• Beiträge des Arbeitgebers werden bis zu 10% der Lohn- und Gehaltssumme als Betriebsausgabe anerkannt
• Keine Lohnnebenkosten
• Einfache Abwicklung
• Kosten sind exakt planbar und langfristig überschaubar
• Motivation der Mitarbeiter/-innen durch garantierte Zusatzpension
• Übertragung bestehender Pensionszusagen möglich
• Auch für geschäftsführende Gesellschafter einer GmbH mit max. 25% Firmenanteil möglich
• Stärkung der Wettbewerbsfähigkeit und des sozialen Ansehens

Die Vorteile der BKV für den Arbeitnehmer:

• Lebenslange Zusatzpension mit Hinterbliebenenvorsorge
• Garantierter Rechnungszins, derzeit 2,25% p. a.
• Attraktive Gesamtverzinsung durch zusätzliche Gewinnbeteiligung
• Verrentung entsprechend der Lebenserwartung zum Beitrags- zahlungsbeginn
• Steuerfreie Veranlagung in der Ansparphase
• Eigenbeiträge bis zur Höhe der Arbeitgeberbeiträge (Sonderausgaben) oder staatliche Förderung gemäß § 108a EStG bis max. 1.000 Euro Eigenbeitrag jährlich
• Insolvenzschutz: Bezugsberechtigt sind ausschließlich der Arbeitnehmer bzw. die Hinterbliebenen
• Sofortige Unverfallbarkeit: Bereits erworbene Ansprüche bleiben auch bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses erhalten